影视专业毕业的你期望薪资是多少？

最近小编又被一条热门微博给刷屏了。

在这条“首批95后期望薪资超“6000”元的话题下，大批刚毕业的95后们现身说法，表示想象很丰满，现实太骨感。无论什么行业，刚毕业就能拿到6000元并没有想象中那么简单。

同样的问题，影视专业的毕业生也会面临。在国内影视产业蓬勃发展的大环境下，行业不仅需要对所学本专业知识精通的人才，更要求人才的一专多能。

就拿后期这一块来说，越来越多的公司的招聘上都有“会基础的调色” “会使用达芬奇调色软件”类似的要求。作为一个刚毕业的应届生，如果你懂调色，那你的求职成功率和薪资一定有所提高。



然而在国内的影视类高校中，调色仍然是比较缺乏的一门学科，很多高校没有相关的调色课程，更难以形成完整的调色教学体系。对于色彩理论知识和调色训练的匮乏都是影视专业学生面临的一个问题。

对于这样的一个现状，HOMEBOY电影数字洗印厂，一直致力于通过公开讲座的形式让更多同学对调色师和调色行业有一个深入的了解，引导有志于学习影视调色的同学以正确的方法和思路投入学习和工作中，在行业缺口中找到自己的机会。

HOMEBOY高校专题讲座目前已经在中国传媒大学、中央美术学院、首都师范大学、河北传媒学院等高校成功举办。



每次课程完成后，我们都收到不少同学的留言，希望我们的公开课能够去到更多的学校。最近HOMEBOY 就横跨大半个中国到成都的四川电影电视学院，为南方的同学们带来了2018年的第二次“与色彩同行”高校主题讲座。



这一次讲座由HOMEBOY电影数字洗印厂调色讲师方阳，以学院毕业生的身份为来自导演系、摄影系、出镜记者班以及从其他高校专程赶来的的300多名同学进行分享。



方老师介绍了胶片时代与数字时代在影片色彩上的区别，并通过Show Reel直观的展示了数字调色对影片风貌带来的巨大改变，使同学们对调色行业的发展历程以及调色师的工作职能有一个完整的认识。



不少同学看完后表示，自己平时在拍一些作业时往往忽略了调色这样一个流程，或者只是自己用剪辑软件随意的动一动颜色就完事了，并不知道该在什么时候去调色，花多长的时间去调色。

方老师以一条HOMEBOY国际化标准合作完成的广告项目为例，用调色的视角串联起整个标准化的后期流程。让同学们了解调色位于影视工业中的哪一环，以及调色在流程上不可或缺的关键性作用。



针对同学们在实际拍摄中遇到的困难，比如许多同学对于所拍摄的LOG素材的概念以及处理方法上了解的不够清晰，老师也做了现场的解答。并专门准备了素材，为同学们展现我们如何通过调色把雾霾的天气变的更加晴朗。




也有很多同学问道：“作为在校大学生，接触到专业调色训练的机会并不多，如果我想成为一名调色师，该如何朝这个方向努力呢？”



对于这个问题, 方老师把自己刚毕业开始工作时遇到的坑，以及自己的一些学习方法简单的分享了给大家。“调色是一门艺术，更是一门手艺，无论是去专业的调色公司实习还是自己研究，学习调色都没有捷径，脚踏实地，多看多练习才是最重要的”。

完成讲座后，第二天HOMEBOY又受到四川教育电视台的特别邀请，一起为四川省中小学负责校园影视建设的老师们进行了两个小时的调色培训。虽然一些老师平时接触调色很少，基础也比较薄弱，但对于现场讲的内容，仍然听的十分投入。



这次活动也给小编一个明显的感受，尽管数字调色在国内发展不过短短十年，但已经逐渐渗透到影视制作的各个领域。即使我们这些中小学的“非专业”影视从业者，也在慢慢的开始重视调色的作用。



回到一开始我们聊的话题，现在正是毕业求职高峰季，所有人都希望能够找到一份薪水和发展前景都更好的工作。作为一个大三或者大四即将走上工作岗位的影视准专业人士，是否掌握了调色的“刚需技能”，也许就是你跨越6000 期望薪资的一把钥匙。

国内老一辈的调色师成长靠的是几十年工作积累下来的经验和个人的体悟，学习调色也多是靠着师傅带徒弟这样的传统形式。因此，从职业发展上来说，调色师的成长周期往往是比较长的。

作为一名老腊肉的小编，许多时候都在想，如果在大学时代我能够接触并系统的学习到调色，一定会少走很多年弯路。而对于今天有无数机会接触到正规调色培训的同学，小编也着实羡慕。

学会调色，无论是对于毕业求职还是以后的职业生涯，一定都是一个巨大的帮助。



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